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Aux rapports ! 27 entreprises accompagnées par le groupe pelham media pour leur collection corporate 2019

La saison des AG s’est clôturée et, avec elle, la publication des rapports d’activité, financiers et extra-financiers 2019.

Au programme, notamment, de ces éditions :

  • Carrefour décrypte sa raison d’être inscrite en 2019 en préambule de ses statuts. « La transition alimentaire pour tous », Pour quoi ? Comment ? Avec qui ? 3 grandes questions qui structurent le rapport annuel 2019. Un éclairage soutenu par les acteurs de cette transition alimentaire. Équipes, partenaires, filière agricole mettent en regard leurs convictions personnelles et leur engagement professionnel. Notre accompagnement couvre également la rédaction des 2 premiers chapitres du Document d’Enregistrement Universel.
  • La raison d’être s’affiche également en couverture du rapport intégré d’Orange. La première partie de ce rapport intégré donne la parole aux parties prenantes ; elles traduisent ce que cette raison d’être signifie pour elles. La seconde partie du rapport est consacré à la présentation du plan stratégique Engage 2025. L’exemplarité sociale et environnementale portée par Orange dans ce nouveau plan se traduit également dans le choix d’un design responsable, limitant le taux d’encrage sur l’ensemble du support.
  • Pour Capgemini, la collection 2019 (rapport annuel, rapport intégré et URD) est celle du passage de témoin (le 2nd seulement en plus de 50 ans) de Paul Hermelin à Aiman Ezzat qui devient directeur général. 2020 marque également l’intégration d’Altran dont les 50 000 collaborateurs rejoignent les équipes de Capgemini pour former un groupe de 270 000 personnes. Un supplément est consacré à la présentation des expertises et marchés d’Altran. Beaucoup de changements mais une belle continuité avec, en couverture de cette collection, comme chaque année un artiste invité. Cette année, vous découvrirez ainsi les créations de Miryam Haddad, jeune artiste syrienne.
  • Merci à Covéa pour lequel WordAppeal est fier d’avoir réalisé le rapport annuel, le rapport intégré et les rapports d’activité des marques. Pour son premier rapport intégré, Covéa a mené un travail de réflexion sur les grandes tendances et leurs conséquences sur le monde de l’assurance et le quotidien des assurés. Des ateliers de co-construction ont permis de formaliser le modèle d’affaires et d’illustrer ainsi l’impact de Covéa en tant que leader mutualiste depuis 20 ans. 2019 était également la première année de leur plan stratégique Cové@venir (2019-2021) vers toujours plus de valeur à partager. WordAppeal a également accompagné Covéa dans la réalisation du rapport annuel, des rapports d’activité de MAAF, de MMA et de GMF et du rapport ESG Covéa.
  • De plan stratégique, il en est également question chez Edenred dont la 3e édition du rapport intégré coïncide avec le lancement de Next Frontier (2019-2020). La « vision » d’Edenred, « accompagner au quotidien les acteurs du monde du travail » – est soutenue par deux grandes parties :
    • Au quotidien – les services et solutions de paiement digitales qu’Edenred apporte à ses clients, commerçants, utilisateurs et entreprises ;
    • Durablement – le leadership responsable d’Edenred réaffirmé dans son plan stratégique.
  • Tout cela, en 44 pages… un effort de concision supérieur à la moyenne des rapports intégrés du CAC 40 (60 pages en moyenne en 2019).

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Merci à Albéa qui nous a confié la rédaction de son rapport développement durable.

Merci à Eiffage qui nous a renouvelé sa confiance pour la 3e année consécutive pour son DEU.

Merci à LVMH qui nous a confié la réalisation de leurs rapports de responsabilité sociale et responsabilité environnementale.

Merci à Unibail-Rodamco-Westfield qui reste la seule entreprise du CAC 40 à proposer un rapport 100 % digital.

Merci à Scor, accompagné par les équipes de Pelham Media pour la réalisation d’une collection annuelle (rapport d’activité et RSE, rapport climat et rapport ISR) placée sous le signe de la résilience.

Merci à tous nos autres clients, nos partenaires et équipes qui se sont mobilisés, créatifs et enthousiastes, dans un cadre de travail inédit.